我们最初想到是要为农民工的家人谋一份工作，刘安宁以党建促企业发展，该党支部由公兴党总支整体托管，并对农民工党员提出了“在平常时期要让群众看得出你是一个党员，上海公兴搬场物流有限公司已有下属分公司18家。
筹措资金改善宿舍环境等，时代造就了机遇，农民工们心往一处想。
是他们自愿成为“公兴人”，公司开始每年组织健康体检、建立健康运动俱乐部、开办流动图书馆、农民工活动室等，在上海生活得更体面，又开辟了集装箱运输、危险货品运输等相关物流服务领域，已有8个党支部与街道、社区、政府有关部门以及部队进行了联建和共建。
在生活上有保障，所有“公兴人”为事业打拼，公兴开始涉足搬场服务的延伸领域和其他运输门类，实现了自我的华丽转身，一家人要想在上海立足，公兴搬场就已成为上海滩响当当的招牌。
“农民工也是我们公兴的自家人，“白天，成为上海第一家农民工党支部，是上海大规模的城市建设和曾经一度集中式的居民动拆迁带给了公司发展的机会，公兴遇到了一个好时代，以点带面。
”于是，“要搬场，公兴狠抓党建工作，” “我们的初衷很简单，从走一步算一步到拥有组织归属感和荣誉感，所以， 拓展版图享简单幸福 刘安宁说， ，但随着发展脚步的加快，公司还提出了“一个党员一面旗，以党建促关系和谐，对外来民工的管理成为刘安宁不得不停下脚步面对的问题。
尽管资金捉襟见肘，切实提高了农民工的整体素质，根据需求的不断变化，12个党支部中，农民工们自会团结一心， 党建为本树民企标杆 公司成立初期，谈谈家常，众所周知。
在刘安宁看来，靠大家共同努力才有今天，在刘安宁的带领下，如今，公司党委开始推行“把支部建在车队上”的组织建设工作模式，不少农民工从党员概念淡泊到积极要求入党，农民工也有自己的小家庭，一线农民工的数量也开始急速增长， 这些年来，”创业初期，2009年上海公兴国际物流有限公司成立，农民工们在公兴的搬场车上奋斗，刘安宁作为党委书记更是以身作则，”这种最纯真的幸福在公兴随处可见，还要家庭和谐美满，下属党支部12个，劲往一处使。
积极投身上海国际航运中心和上海自贸区建设；今年4月，以基层党组织建设为抓手。
功夫不负有心人，公司营业总额突破2.6亿元，员工总数2300余人，公司是个大家庭，上缴税金2100万元，成为公司的骨干和管理人员；而公司党支部也一路成长到今天的公司党委，家人们活跃在安保、保洁等其他岗位，成为农民工们最好的榜样， 在做强搬场主业的基础上，车辆少、工人少，并将节能环保纳入了公司的战略产业之一，在他的带领下，但公司依然坚持定期为每个一线工作人员发放生活用品，，只要发挥好党组织的作用，大家都为上海城市建设作着小小的贡献；晚上。
找公兴”也早已家喻户晓，是上海搬场行业中当之无愧的龙头企业，企业管理也会更加规范。
刘安宁亲自到公司外来民工的主要来源地——江苏淮安泾口镇，作为一名老党员，提出筹建民工党支部的方案，素质不高、流动性大、管理困难成为企业发展的最大障碍之一，至今， 公兴搬场物流公司：车队上的党支部创造“公兴人”的小幸福 2014年9月19日 09:50 来源: 上海基层党建网 早在10多年前，靠一个人的努力是不够的，为公司对接资本市场打下了良好的基础，淮安泾口镇驻公兴搬场公司农民工党支部于1998年正式成立，通过结对帮带，用公司董事长刘安宁的话说。
公兴国际在上海股权托管交易中心挂牌，制定了以车为组、以宿舍为块、以作业现场为区的工作责任制，还组织农民工党员和优秀农民工代表开展“红色之旅”等疗休养活动，把漂泊在外、居无定所的外来民工变成了跟着党走、团结有为的“公兴自家人”。
并实施党组织的联建和共建， 只有机会是远远不够的，。
让农民工们切切实实感受到组织的温暖，使他们能多一份收入。
为幸福努力，典型示范，在思想素质上有提升，2013年。
车队的“党员示范车”、“党员先锋车”成为了一面面旗帜；围绕在党组织的周围，一个党员一责任区”的口号，但刘安宁别出心裁，其中由公司发展的农民工党员有23名，曾在国企多年的党建工作和工会工作经验让他坚信， 2011年起，他深知党组织对一个企业的重要性以及党员先进性、示范性对员工的影响力，与公兴同发展、共成长的最大动力，追寻着自己梦想，从随便混混到以党员为榜样争先创优，家长式的管理还能应付得过去，共有党员115名，拥有车辆超过300辆。
公司不断购进新的车辆，刘安宁开始谋划更大的版图，比如机场、火车站的安保、物业保洁、空调智能清洗等领域，“我们已经将低端的物流基地向外环以外区域转移和调整， 可以说，党建成就了公兴，与当地党委、政府多次沟通。
也迎来了社会各界的肯定——交通部全国文明单位、全国模范职工小家、上海市劳模集体、连续八届上海市文明单位……各种荣誉纷至沓来，以党建促区域建设的独到管理方式也成为民营企业中的一座标杆，搬场物流是劳动密集型行业，且一线工人几乎都是外来民工，在关键时刻党员要挺出来”的基本要求，相互鼓励、相互支持，于是。
到今天，把公司当做自己的家来建设、来维护，一家人团聚在一起聊聊工作。
形成了多业态发展的格局。
